U Doboju će 11. decembra biti održan Drugi sajam zapošljavanja zbog potrebe privrednika za radnom snagom koja sve više napušta ovaj prostor, zaključeno je na današnjoj sjednici gradskoj Privrednog savjeta.
Zamjenik gradonačelnika Doboja Dejan Starčević rekao je novinarima da je održavanje prvog sajma zapošljavanja imalo pozitivne efekte i da je zaposleno 15 lica.
On je naveo da je na sjednici Privrednog savjeta razgovarano i o potrebi za saradnjom poslodavaca sa srednjim školama u vezi sa školovanjem deficitarnih kadrova, te kapitalnim ulaganjima za 2019. godinu u ovoj lokalnoj zajednici.
Predstavljen je i karijerni alumni centar Ekonomskog fakulteta u Banjaluci.
Predstavnik dobojskog Privrednog savjeta Marica Ilić rekla je da se, zbog sve većeg odlaska kvalifikovane radne snage, nameće potreba da sajam zapošljavanja bude organizovan i dva puta godišnje.
Najveća potreba iskazana je za profilima građevinskog sektora – zidari i tesari, ali i za pekarima i mesarima.
Predsjednik Aktiva direktora srednjih škola dobojske regije Spasoje Vasiljević ukazao je na potrebu karijernog interesovanja prilikom upisa.
On kaže da se prilikom upisa mora voditi računa o mišljenju učenika i roditelja, ali se mora promijeniti njihovo razmišljanje o zanimanjima koja omogućavaju samozapošljavanje i nisu potrebna dodatna osoposobljavanja, prenose agencije.
Vasiljević smatra da poslodavci moraju aktivno da se uključe u promociju tih zanimanja i da uspostavljaju kontakt sa učenicima devetih razreda s ciljem bolje upisne politike, ali i obezbijede modalitete saradnje kroz praktičnu nastavu koja je problem zbog nedostatka kvalitetnog prostora i odgovarajućih majstora.
Privrednik Ratko Močić, koji se bavi prevozom i niskogradnjom, kaže da su mu potrebni vozači, varioci, bravari, automehaničari i autoelektričari.
– Plata više nije upitna. Plata će sigurno rasti i očekujem da će iduće godine biti i do 1.000 KM – naveo je Močić.
Docent na Ekonomskom fakultetu u Banjaluci Dragan Gligorić rekao je da je ova obrazovna ustanova, realizacijom projekta karijerni alumni centar, kreirala portal za povezivanje tržišta rada iz oblasti ekonomije i poslodavaca.
On je naveo da je omogućena praksa za studente osmog semestra da pohađaju praksu kod poslodavaca kako bi prije okončanja školovanja stekli, ne samo teorijsko, već i praktično znanje.
